■高級腕時計ビジネスをITで支え、導く

近年、高級腕時計市場は拡大の一途を辿っています。
とりわけ二次流通市場はサスティナビリティの観点でも注目を浴びており、今後さらなる成長が見込める事業です。
発展し続ける市場の中で、いっそうスピーディーかつフレキシブルに課題を解決し、新しい価値を創出していくために、ITの力は決して欠かせません。
そのため私たちは社内の情報システム領域を強化し、デジタルトランスフォーメーションを推進しております。

情報システム領域の実際の業務は、IT戦略支援や業務システムの運用保守、あるいはアナログ業務の発掘・改善等です。
情報システム担当者が、実際にお客様の顔を見ることはほとんどありません。
しかしながらITの力で、オンラインとオフラインの垣根を超えた、最高のお買い物体験を提供し続けることを目指しております。

この理念に共感頂ける、新しい仲間を募集しております。
もちろん全ての業務経験がなくとも問題ありません。
経験豊富なベテラン社員が常駐しているため、論理的思考力がある方・数字に強い方であれば、ともに成長を重ねていけます。
最先端技術で、ぜひ業界を盛り上げていきましょう。

■柔軟で多彩なキャリアパス

社内SEとして自由度が高く、ご自身のスキルを磨いたり、施策を実現しやすい環境をご用意いたします。

ご担当頂くのは社内システムや社内業務改善のため、納期に追われず、落ち着いた環境下でじっくりと課題に取り組んで頂けます。
一方で弊社の高級腕時計事業は販売と買取、リアル店舗とネットという4つの要素が重なった前例の少ないステージとなっております。
そのためご自身が蓄積してきたスキルとノウハウによって課題解決に至るという「やりがい」を感じられると思います。
もちろん最初はご経験に合わせた業務をお任せしますが、ご希望があれば様々な分野のIT化やデジタルトランスフォーメーションに携わって頂きます。
弊社では新規ビジネスへの挑戦なども行っていることから、社内SEとして多角的な視点を身に着けられます。

なお、弊社は整備された人事制度のもと、明確な評価・報酬基準が設けられております。
定期的な上司とのキャリア相談も用意しておりますので、ご自身が目指す目標やキャリアプランに沿った成長ができる環境にあります。